Intro
Quel est le secret pour accélérer le temps de mise sur le marché ? Selon de nombreux spécialistes, le storytelling RH pourrait être une solution. Mais comme un stand-up comique, je vous dirais : "Comment ça, vous n'avez jamais entendu parler de storytelling RH ? Eh bien, laissez-moi vous éclairer alors !"
Première approche : Personnalisez votre message
On dit qu'une image vaut mille mots. Mais utilisez-vous réellement ce principe lorsque vous créez vos campagnes de marketing ? Probablement pas. C’est le moment de personnaliser vos messages en utilisant les histoires du personnel.
Deuxième approche : Incarnez votre marque
Passez du temps à réfléchir sur les valeurs, la mission et la vision de votre entreprise et essayez de les transmettre par le biais de vos histoires. De Pollux faisant le tour des entreprises à la recherche de sa Margote, on retient tous une histoire authentique !
Troisième approche : Adoptez un Storytelling Continué
Votre marque est comme une série Netflix. Les gens s'engageront davantage si vous leur racontez par fragments. Qui n'a jamais attendu avec impatience le prochain épisode de Casa de Papel, je me trompe ?
Quatrième approche : Utilisez des Scénarios Visuels
Les images, vidéos et infographies sont des moyens fantastiques de raconter votre histoire. Rappelez-vous de la dernière vidéo virale que vous avez vue. Probablement plus facile que de se rappeler d'un paragraphe d'un article, n'est-ce pas ?
Cinquième approche : Soyez Authentique
Les consommateurs ne veulent pas d'histoires factices. Soyez réel et montrez-leur ce qui rend votre marque unique. Vos clients ne sont pas dupes, ils reconnaissent le vrai du faux. Comme disait notre cher Coluche, 'Les français connaissent tous les prix, mais ils ne connaissent pas les valeurs'. Alors, parole de bon sens ou parole d'expert ? C'est à vous de décider!
Références
1. 'The Power of Brand Storytelling' - Forbes
2. 'The Impact of Storytelling on Time to Market' - Harvard Business Review
